Top.Mail.Ru

Государственное регулирование и кадровое обеспечение промышленных предприятий

О профиле

Профиль фокусируется на подготовке высококвалифицированных специалистов в области государственного и муниципального управления, способных разрабатывать и реализовывать стратегии государственного управления кадровым обеспечением, оптимизировать рабочие процессы и повышать эффективность труда на всех уровнях предприятия.

Для кого предназначена программа

Данная программа рассчитана на выпускников технических, управленческих и экономических специальностей, желающих получить компетенции в сфере социально-управленческих наук, права и государственного управления – государственному регулированию в сфере промышленности и управлению кадровым обеспечением предприятий, организации кадровых процессов в условиях быстро меняющейся внешней среды, нормативному регулированию, стратегическому и тактическому планированию предприятия.

Приобретаемые навыки

  • выполнять анализ и выявлять возможности повышения эффективности управления;
  • применять правовые нормы в деятельности государственных и муниципальных органов;
  • использовать современные технологии государственного управления;
  • реализовывать проектную деятельность в органах государственной власти.

Преимущества

Магистерская программа разработана с учетом актуальных условий современного рынка труда и требований работодателей к профессиональным компетенциям специалистов в области государственного и муниципального управления. Магистранты получают компетенции по организации деятельности органов государственного и муниципального управления, навыки организации и управления проектной деятельностью в органах власти при реализации национальных проектов.

Новые и уникальные знания

Программа предполагает изучение основ управления в деятельности государственных и муниципальных организаций; правовой основы антикоррупционной политики государства и практики ее применения; коммуникативных технологий взаимодействия органов власти с населением, бизнесом, гражданским обществом и СМИ; законодательной базы управления государственными и муниципальными организациями; основ кадровой политики промышленных предприятий. По окончании обучения выпускники владеют навыками оценки конкурентоспособности кадрового обеспечения организаций, предприятий и разработки стратегий их развития; системного анализа и проведения исследовательской деятельности в профессиональной сфере; управления человеческими и другими ресурсами; проектного управления; использования в профессиональной деятельности информационно-коммуникационных технологий.

Как проходит обучение

Обучение включает лекции, семинары и лабораторные работы, а также интерактивные методы: деловые игры, кейс-анализ, дебаты и творческие задания. Студенты участвуют в конференциях и разборе практических задач.
Занятия ведут преподаватели с опытом в научной и прикладной работе, что обеспечивает актуальность знаний. Часть курсов доступна онлайн, позволяя совмещать учёбу с работой.
Магистры работают над исследовательскими проектами, включая ВКР, которая может развивать тему бакалаврской работы.

Как изменится жизнь после обучения

Выпускники этого направления могут работать в органах государственной власти Российской Федерации, органах государственной власти субъектов РФ, органах местного самоуправления, на государственных и муниципальных предприятиях, в государственных и муниципальных учреждениях, институтах гражданского общества, общественных организациях, некоммерческих и коммерческих организациях

Карьера

Должности:

  • органы государственной службы и органах местного самоуправления;
  • государственные корпорации;
  • транснациональные и международные компании государственного сектора;
  • государственные и благотворительные фонды;
  • бюджетные организации и учреждения;
  • организации, подведомственные государственным органам;
  • некоммерческие организации и ассоциации;
  • научно-исследовательские и экспертно-аналитические организации;
  • общественные организации;
  • образовательные организации;
  • коммерческие компании с государственным участием.